В Южно-Курильске руководитель ООО «Парус-2006» обвиняется в полной невыплате заработной платы двум бывшим работникам

31 Августа 2020 13:16

Курильским межрайонным следственным отделом следственного управления Следственного комитета Российской Федерации по Сахалинской области (руководитель отдела Ткачук Е.М.) завершено расследование уголовного дела в отношении директора ООО «Парус-2006». Она обвиняется в совершении преступления, предусмотренного ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы и иных установленных законом выплат).

Согласно трудовому законодательству, работодатель обязан выплачивать в полном объеме причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом. Заработная плата работнику выплачивается не реже чем каждые полмесяца, в день установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. В соответствии со статьей 140 Трудового кодекса РФ, при прекращении трудового договора, выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Однако, обвиняемая в нарушение требований действующего  законодательства, в период с марта по июнь 2020 года, зная об увольнении двух работников предприятия и наличием перед ними в этой связи задолженности по заработной плате, не выплатила им заработную плату и компенсацию за неиспользованный отпуск. Сумма задолженности составила более  200 тысяч рублей. При этом, руководитель общества имела реальную возможность погасить указанную задолженность перед работниками, так как для этого у предприятия имелись достаточные денежные средства.

По ходатайству следствия, приняты меры в обеспечение гражданского иска и возможной конфискации имущества. Постановлением Южно-Курильского районного суда наложен арест на расчетные счета ООО «Парус-2006» на сумму причиненного имущественного ущерба потерпевшим.

Следствием собрана достаточная доказательственная база в связи с чем, уголовное дело с утвержденным обвинительным заключением направлено в суд для рассмотрения по существу.